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如何解釋TPM的三級評價體系?

來源/作者: TPM咨詢服務中心 丨 發(fā)布時間:2022-04-30 丨 瀏覽次數(shù):

  如何解釋TPM的三級評價體系?新益為|TPM咨詢服務中心TPM管理咨詢公司概述:TPM活動結束后,還將進行相應的評價,確認本輪活動是否達到標準,并對每一個員工進行評分,為未來的培訓提供數(shù)據(jù)參考。評價體系是很多企業(yè)容易忽視的一點,結果導致TPM活動開展多年卻效果并不明顯。對活動進行總結分析,這樣才能保證工作有效推進、從中獲得經驗,為企業(yè)積累有效數(shù)據(jù)。TPM評價體系分為三級,應重點關注。

  

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 ?、俚谝患墸簩Π嘟M的自主保全、定置管理、安全教育、個人著裝、目視管理、管理臺帳、技能培訓和全員改善等進行評價。

  

 ?、诘诙墸簩ιa車間的人才育成率、自主保全達成率、5S評價、人均提案數(shù)、課題改善件數(shù)、改善的投入產出比等進行評價。

  

 ?、鄣谌龢O:對專業(yè)保全部門的人才育成率、專業(yè)保全達成率、5S評價、人均提案數(shù)、課題改善件數(shù)、OEE、改善的投入產出比、MTBF、MTTR等進行評價。

  

  如何解釋TPM的三級評價體系?以上就是新益為|TPM咨詢服務中心TPM管理咨詢公司的相關介紹,做好企業(yè)的TPM工作就是為精益生產管理活動打下基礎,讓精益生產管理在企業(yè)中發(fā)展有一個良好的前提。



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